2008-07-25
[東北] 上司の朝礼朝会にどう対応すべき
上司を上手にコントロール手法として、「この案件については、このような方向性で進めつぃとかんがえていますが宜しいでしょうか？という様に、業務を指示された段階で、作業に入る前に大まかな方向性を確認しておく。」また、口頭だけでなく指示された内容と進め方、スケジュールをメールで上司に送り、上司自身に指示した内容について漏れや軌道修正など無いかどうかの確認をうながせばさらに効果的です。
2008-07-25